È partito questa mattina, presso il Samnium Innovation Hub di Campobasso, il ciclo di eventi regionali del progetto Cap4City, promosso da ANCI e finanziato nell’ambito del Programma Nazionale Capacità per la Coesione 2021–2027. L’iniziativa è dedicata al rafforzamento delle competenze e della capacità amministrativa dei Comuni, con particolare attenzione agli enti delle Regioni del Sud.
L’incontro è stato aperto dai saluti istituzionali di Gianfranco Paolucci, sindaco di Macchia Valfortore e presidente di ANCI Molise, e di Marialuisa Forte, sindaca di Campobasso e vicepresidente nazionale ANCI. Numerosi amministratori locali e dipendenti comunali hanno preso parte all’evento, che rappresenta un’importante occasione di confronto sui temi dell’innovazione amministrativa e della governance territoriale.
Tra i relatori intervenuti al tavolo dei lavori Agostino Bultrini, responsabile Area Personale ANCI, Matilde Ferraro e Germana Di Falco, esperte del progetto Cap4City, e Massimo La Nave, Ufficio Banche Dati e Ricerche ANCI.
Gli interventi hanno offerto un quadro completo delle opportunità, degli strumenti e dei territori coinvolti nel progetto. Nel pomeriggio è previsto un percorso di confronto e formazione rivolto ai responsabili del personale, ai responsabili della progettazione europea e ai neoassunti, con l’obiettivo di costruire soluzioni operative e processi di sviluppo coerenti con le esigenze degli enti locali.
Nel suo intervento, il presidente di ANCI Molise Paolucci ha sottolineato la rilevanza dell’iniziativa per il rafforzamento delle capacità amministrative e di programmazione dei Comuni, evidenziando però la necessità di una maggiore attenzione verso i piccoli Comuni, che in Molise rappresentano la maggioranza. “In molti casi – ha dichiarato – i tecnici scarseggiano, lavorano solo 18 ore settimanali e devono occuparsi di tutto, con gli stessi adempimenti dei Comuni più grandi. È un tema che ripropongo anche in questa sede come presidente di ANCI Molise”.
La sindaca Forte ha espresso soddisfazione per l’avvio del progetto proprio a Campobasso: “Siamo felici di accogliere la prima tappa di Cap4City. Due aspetti sono particolarmente rilevanti: i fondi di coesione, che hanno permesso nuove assunzioni fondamentali per i Comuni, e la formazione, altrettanto cruciale in un momento di transizione come questo”.
Cap4City si propone di supportare attivamente gli Enti locali, in particolare quelli delle Regioni Meno Sviluppate (Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia), affinché il nuovo personale assunto si integri efficacemente nelle strutture comunali, contribuendo a un miglioramento strutturale e favorendo il dialogo tra i diversi livelli di governo. Il progetto mira a potenziare le competenze e i modelli organizzativi degli Enti Locali, incrementando la capacità di spesa e l’efficacia dei progetti europei.
Le principali azioni previste includono: analisi degli organici e delle opportunità di finanziamento; sviluppo di strumenti per la gestione del personale e delle politiche di coesione; accompagnamento e creazione di reti di collaborazione tra enti; realizzazione di 30 Azioni Pilota con webinar formativi e percorsi di aggiornamento per funzionari della coesione, responsabili della progettazione e del personale
Le Azioni Pilota selezioneranno 30 enti (Comuni, Unioni di Comuni o Città Metropolitane assegnatarie di unità di personale PN CapCoe – DPCM 23 luglio 2024 e successivi), che sperimenteranno percorsi innovativi di collaborazione intercomunale nella gestione dei progetti finanziati;
valorizzazione e retention del personale, con particolare attenzione ai neoassunti.
È prevista la possibilità di candidatura in partenariato con altri Comuni contigui.
Cap4City rappresenta un’opportunità concreta per rafforzare la pubblica amministrazione locale, rendendola più efficace, inclusiva e capace di affrontare le sfide della coesione territoriale.
